- 현재 비즈니스에 대해 알려주세요

MR. 티: 저는 Fujibo Holdings의 자슬롯 추천 인 Fujibo Ehime Co., Ltd.와 제휴합니다. 우리 슬롯 추천는 반도체와 같은 다양한 부품의 정확한 연마를위한 재료를 제조하고 판매하며, 연마 재료를 개발하고 있습니다. 올해는 슬롯 추천에서 12 번째 해를 기록했으며 약 2 년 동안 관리자로 일해 왔으며 현재 3 개의 그룹을 관리하고 있습니다.

MR. 케이:나는 또한 Fujibo Ehime에 있으며 기술 개발 부서의 책임자로서 주로 관리 작업에서 일하고 있습니다. 올해는 슬롯 추천와 함께 41 번째 해를 기록 했으므로 약 30 년 동안 T 씨와 다른 슬롯 추천 역사를 해왔습니다.

- 슬롯 추천에 합류 한 방법을 알려주세요

MR. 티:내가 학생이었을 때, 나는 과학 대학원의 화학 전공에있었습니다. 연구 주제는 단백질에 대한 다양한 분석 방법을 개발하는 것을 포함하여 화학 반응의 과정을 연구하는 것이 었습니다. 나는 화학을 전공했지만 항상 수학을 좋아했으며 수학 및 수학 공식을 사용하는 분야 인 물리 및 화학 실험실을 선택했습니다. 연구를 계속하면서 대학원에 갔을 때 바이오 폴리머에 대한 연구를 확장했습니다.

사실, 나는 회사에 대한 강한 욕구가 없었습니다. 나는 학생 시절에 오랫동안 연구 해 왔기 때문에 "새로운 제조업에 참여하고 싶다"고 더 강한 소망을 가졌습니다. 구직 사냥은 꽤 늦게 시작되었지만 대부분의 회사가 채용 활동을 마치면서 여전히 채용중인 회사를 만나기에 운이 좋았습니다.

MR. 케이: 1982 년 도쿄 농업 기술 대학에서 공학 대학원을 마치고 슬롯 추천에 합류했습니다. 나는 구직 이야기가 오래 되었기 때문에 유용하다고 생각하지 않지만, 내 시간에 실험실 감독관은 내가 원하는 모든 일자리를 결정할 것입니다.

- 이제 대학원에 갈 때 자존심이 이상한 일을 할 수 없다고 말하는 사람들이 있습니다.

MR. 케이: 당시 우리는 더러운 일을 기꺼이 일할 의향이 없었고, 그것이 표준이었고, 대학원을 졸업 한 후에도 전혀 엘리트 느낌이 없었습니다. 나는 40 세의 나이에 박사 학위를 받았으며, 근무 박사 시스템이 시작된시기였습니다. 현재 나는 슬롯 추천의 지시를받지 못했지만 대신 실험실을 찾아 교수와 함께 술을 마시 며 그곳에 가기 전에 내 관계를 구축했습니다.

- 미래의 경력 전망을 알려주세요

MR. 티: 내 직업에 관해서는, 슬롯 추천가 나에게 말하는 모든 일을하려고하지만 슬롯 추천에 합류 한 이후 약 10 년 동안 같은 일을 해왔으므로 개인적으로 다른 일을 시도하고 싶습니다.

- 다른 직업에 도전 할 수있는 환경이 있습니까?

MR. 케이: 개발 부서에서 제조 및 영업 부서로 이체 될 수 있습니다. 개발은 중요한 작업이지만 제조업체이기 때문에 제조업을 잘 알아야합니다. 마찬가지로, 판매는 기술 판매 측면에서 강력하므로 제조 공정 및 제품을 알지 못하면 판매 할 수 없습니다. 따라서 우리는 슬롯 추천 내에서 작업 회전이 수행되는 환경을 조성하고 있습니다.

제조, 품질 보증, 개발, 판매 및 자재 구매와 같은 관리 부서를 포함하여 엔지니어가 한 곳에 머무르지 않도록 회전이 수행됩니다. 자신의 일을 제한하기보다는 영토 밖에서 광범위하게 지향하는 경향이있어 성장할 수 있으며, 우리는 그러한 사전을 평가하고 싶습니다.

- 슬롯 추천에서 어떤 종류의 사람들이 활동할 수 있다고 생각하십니까?

MR. 케이: 스스로 생각하고 행동 할 수있는 사람들은 일반적으로 활동적이며 우리는 그러한 사람들을 찾고 있습니다. 그것은 소규모 회사이기 때문에 원하는 일만 할 경우 일을 할 수 없습니다. 항상 다른 부서 및 외부인과 협상하고 관계를 구축해야합니다. 예를 들어, 외부 당사자와의 커뮤니케이션을 단순히 이메일로 보내는 경향이 있지만, "일하는 것 이상의 친구보다 더 많은"관계를 구축하고 그러한 적극성을 갖는 것은 활력을 갖는 것이 바람직합니다. 사람들이 제안을하고 벽을 세우지 않고 움직이는 경향이 있습니다. 물론, 이런 종류의 일에 능숙하지 않은 사람들조차도 일하는 동안 자연스럽게 이것을 습득 할 것입니다.

MR. 티: 물론, 우리 회사는 하향식 접근법을 가지고 있지만 기본적으로 우리는 "우리가 생각하는 것을 시도하는"회사 문화를 가지고 있습니다. 마감일과 목표가 정해지지만 환경은 스스로 생각하고 행동하는 것이 상대적으로 수용 가능하므로 생각하고 진행할 수있는 사람들이 올 수 있기를 바랍니다. 그러한 사람은 어떠한 일을 할 수 있으며, 박사 과정에서 연구에 몰입 한 사람은 누구나 그렇게 할 수 있다고 생각합니다. 회사이기 때문에 돈과 시간에는 자연스럽게 제한이 있지만, 그 느낌은 당신이 일할 때 세련됩니다.

- 후지보 보유는 미래에 어떻게 발전 할 것인가?

MR. 티: Fujibo Holdings에는 다양한 비즈니스가 있으며 각 비즈니스는 틈새 분야를 통합합니다. 우리가 속한 Fujibo Ehime은 우리가 지금까지 한 것처럼 다른 슬롯 추천가 없었던 것들에 대해 근본적으로 노력하고 있지만, 그 외에도 반도체 시장의 확장에 따라 비즈니스를 진행해야한다고 생각합니다.

MR. 케이: 슬롯 추천는 실리콘 및 반도체 부문을 목표로하고 있습니다. 이것은 제품에 필요한 신뢰성이 매우 높은 분야이므로 증가하는 요구를 따라 잡아야합니다. 이를 위해, 우리는 대규모 자본 투자에 중점을두고 고도로 숙련 된 인적 자원을 고용하고 있습니다. 첫째, 우리는 반도체 분야에서 세계적으로 유명한 슬롯 추천를 따라 잡고 틈새 분야에서 더 높은 이익 마진을 찾는 것이 중요하다고 생각합니다. 당신이 이익을 추구하고 있다고 말하는 것은 조금 불쾌하게 들릴지 모르지만,이를 통해 개발 및 직원에게 복귀 할 수 있으며 모든 기업 활동의 원천이 될 것입니다. 이러한 활동을 통해 전체 슬롯 추천는 글로벌 틈새 시장으로서 강력한 위치를 조성하기 위해 노력하고 있습니다.

나는 또한 중요한 것으로 간주되는 지속 가능성에 대해 이야기하고 싶습니다. 현실은 우리가 사용될 때 필연적으로 폐기물을 생산하는 소모품을 생산한다는 것입니다. "성능"과 "환경 고려 사항"의 측면을 모두 충족시키는 것은 기술 장애물이 매우 높은 트레이드 오프 관계이며, 이는 성능 저하와 유용성이 좋지 않을 수 있습니다. 결과적으로, 그것은 매우 어려운 기술적 도전이며 장기적인 접근 방식이 될 것으로 예상되므로, 우리는이 관점에 관심이있는 젊은이들이 주도권을 잡기를 원합니다. 나는 혁신이 항상 도전적인 도전에서 태어 났다고 생각합니다.

- 독자에게 메시지를 보내주세요

MR. 케이: 교수님은 "의사가 깊은 지식을 가지고 있지만 의사는 히로이라고 썼다"고 말했다. 자신의 전문 지식을 깊이 추구하는 것이 중요하지만, 모든 사람이 그것을 고수하지 않고 광범위한 작업과 지식을 통합하고자하기를 바랍니다.

MR. 티: 오늘날 많은 젊은이들은 매우 똑똑하지만 개인적으로 나는 또한 많은 어려움을 겪는 사람들과 벽에 직면했을 때도 계속 똑바로 노력하는 사람들을 좋아합니다. 귀하가 슬롯 추천에 약간 관심이 있다면 선택을하십시오. 우리는 당신을 만나기를 고대합니다.

*이 기사는 "대학원생 및 연구원을위한 경력 잡지 인 Acaric Journal"의 온라인 기사에서 재현되었습니다. Akariku Co., Ltd.

출처 :Akariku